部门管理

部门管理用于维护企业组织层级，是通讯录、应用授权、流程审批和数据权限的重要基础。部门结构越清晰，后续按部门授权、按负责人审批和按组织查看数据就越稳定。

主要能力

• 创建、编辑和调整部门，维护上下级组织关系。
• 按部门查看成员归属，辅助管理员检查组织完整性。
• 支撑应用授权中的部门范围配置。
• 支撑工作流中的部门负责人、发起人部门负责人等处理人规则。
• 支撑数据访问范围和组织维度统计。

维护流程

1. 先建立顶层部门，再按真实组织结构创建子部门。
2. 将成员分配到正确部门，避免审批和授权范围错位。
3. 组织调整时及时移动部门或成员，并检查关联应用和流程。
4. 删除或停用部门前，确认是否仍有成员、应用授权或流程配置依赖。

管理建议

常见问题

部门改名会影响成员登录吗？
通常不会影响登录，但会影响用户看到的部门名称、授权说明和流程展示。

为什么按部门授权后成员仍看不到应用？
需要确认成员是否已经归属到该部门，以及应用是否启用并保存授权配置。